Wie man über 100 Jahre alt wird, ohne aus der Zeit zu fallen? Indem man auf seine Stärken vertraut und sich trotzdem weiterentwickelt. Als Genossenschaft haben wir seit Tag eins das Wohl der Gemeinschaft im Blick.

Über 200 Kolleginnen und Kollegen an 10 Standorten tragen heute maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Der genossenschaftliche Grundgedanke prägt auch das Verhältnis zu unseren Mitarbeitenden: Wir setzen auf eine langfristige, verlässliche Partnerschaft, bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Arbeitsbedingungen und übernehmen Verantwortung als Arbeitgeber. Außerdem bilden wir junge Menschen aus – um diese dann nach der Ausbildung zu übernehmen. Nur gemeinsam bleiben wir stark.